就活ハラスメント防止方針
伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社（以下「当社」といいます。）は、求職者、インターンシップ参加者、会社説明会参加者、内定者、実習生その他当社が行う採用活動に参加するすべての方（以下「求職者等」）の人格、尊厳およびプライバシーを尊重し、公平かつ公正な採用活動を行います。
当社は、採用活動におけるハラスメントを一切容認いたしません。求職者等の皆さまが安心して就職活動に取り組むことができるよう、ハラスメントの防止に努めるとともに、万一ハラスメントが発生した場合には適切に対応いたします。
本方針は、採用応募者、インターンシップ参加者、会社説明会参加者、内定者その他当社が行う採用活動に関わるすべての方を対象とします。
また、会社説明会、インターンシップ、面接・面談、社員訪問、座談会その他採用活動に関連するすべての場面を対象とし、対面のみならず、オンライン、電話、電子メール、SNS等によるやり取りも含みます。
当社は、次のような行為を禁止します。
当社の採用活動においてハラスメントを受けた場合、そのおそれがあると感じた場合、または判断に迷われる場合は、下記窓口までご相談ください。
ご本人のほか、ご家族や学校関係者の方からのご相談・情報提供についても受け付けております。
相談窓口 当社採用サイト「就活ハラスメント相談フォーム」
当社は、ご相談や情報提供をいただいた場合、その内容を適切に確認し、必要に応じて事実確認および是正措置等の適切な対応を行います。
また、同様の事案が発生しないよう、再発防止に向けた取組を継続的に実施いたします。
当社は、ご相談いただいた内容および関係者のプライバシーを適切に保護します。
また、ご相談いただいたことや事実確認にご協力いただいたことを理由として、当社の採用活動において不利益な取扱いを行うことはありません。